Není neobvyklé, že ženy s oslabujícími menstruačními křečemy používají každodenně nemocný den, aby mohli trpět doma místo toho, aby se zdvojnásobili přes počítač v kanceláři. Koneckonců, jak produktivní můžete být, když máte silnou bolest?
To je důvod, proč Jižní Korea, Indonésie, Zambie a Japonsko zaváděly "periodické politiky" - v tomto měsíci vyplácely volné dny pro ženy a nyní Itálie může být prvním západním státem, který udělí "menstruační dovolenou".
V současné době se diskutuje v parlamentě země, navrhovaný návrh zákona by vyžadoval, aby společnosti umožnily "dovolenou na menstruaci" nabídnutím tří placených dnů v měsíci ženám v pracovní síle s bolestivými obdobími [Washington Post] (www.washingtonpost.com /news/worldviews/wp/2017/03/24/giving-italian-women-menstrual-leave-may-backfire-on-their-job-prospects/?utm_term=.0d9e797072f9) ohlásili tento týden.
Zatímco příznivci tvrdí, že návrh zákona je pozitivním krokem pro pracující ženy, návrh zákona je kontroverzní. Nezávislost uvádí, že Marie Claire Italy považuje tento návrh za "standardního nositele pokroku a sociální udržitelnosti". Itálie má však velmi nízkou míru účasti žen na pracovní síle - pouze 61 procent italských žen pracuje ve srovnání se 71 procenty amerických žen. A mnozí tvrdí, že vytvoření lhůty na opuštění zákona bude více škodit než dobru.
Lorenza Pleuteriová napsala v časopise Donna Moderna, že plán by se mohl stát ženám, protože "zaměstnavatelé by se mohli více orientovat na zaměstnávání mužů než na ženy." Miriam Goi dodal viceprezidentovi, že zákon by také mohl "ukončit upevňování stereotypů o ženách být více emocionální během jejich období. "
I přes spory, společnosti jako Nike v USA a ve Spojeném království Coexist implementovaly podobné postupy. "Jako manažerka zaměstnanců jsem viděl, že ženy skutečně trpí jejich obdobím a zjistil jsem, že se zdvojnásobily v hodně bolesti," řekl Bex Baxter, ředitel společnosti Coexist. "Cítí se vinnými a stydlivě za to, že si vezmou čas a často sedí u stolu v tichosti, aniž by to chtěli uznat."
Nejen, že Baxter věří, že je dobré, aby ženy prováděly sebeobranu během menstruace, ale nakonec by to vedlo ke zvýšení produktivity. "Nejde o to, aby zaměstnanci měli více volného času, ale pracovali pružněji a efektivněji kolem svého menstruačního cyklu a podporovali rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem," vysvětlila ve Independentu.
Bylo spousta studií, které podpořily tvrzení, že bolest v období je vážným problémem. Článek v americkém rodinném lékaři z března 2014 prohlásil, že 90 procent žen trpí menstruačními křečemi a podle americké akutní asistentky a gynekologů 50 procent nebo více menstruujících žen zažívá bolest s jejich obdobím.
Další studie za rok 2012 prokázala, že 20 procent žen vykazuje takovou špatnou bolest s jejich obdobím, které zasahuje do každodenních činností. Nejčastější léčbou jsou nesteroidní protizánětlivé léky, jako je aspirin, ibuprofen a naproxen, ale některé ženy se rozhodly pro silnější NSAID na předpis.
Sečteno a podtrženo? Zatímco placená menstruační dovolená může být užitečná pro ty, kteří trpí bolestem v období, dlouhodobé sociální náklady žen by bohužel převážily výhody.
Co myslíš?
Trpíte vyčerpávajícím obdobím bolesti? Je placené menstruační volno dobrá věc? Myslíte si, že to bude - nebo by se - mělo stát někdy širší politikou ve Spojených státech?
